فني جودة ( قسم الريادة والمستقبل)

الهدف العام للوظيفة:

العمل على عمليات الترشح لجوائز التمير المؤسسي والوظيفي و إعداد الأدله الخاصة بتلك الجوائز وإبراز  الإنجازات الخاص بالقطاع، بالإضافة إلى متابعة وتقييم لجميع  طلبات الترشيح  لجوائز التميز  قبل تسليمها  لإدارة التميز المؤسسي و التأكد من تطبيق  معايير  منظومة التميز الحكومي ( الجيل الرابع) والعمل على  توثييق جميع التغيرات الحاصلة على مستوى القطاع إستنادا إلى سياسة إدارة التغيير.

المهام الوظيفية:

• توعية ونشر ثقافة التميز المؤسسي لكافة المستويات الوظيفية باستخدام عدة وسائل معرفية بالتعاون مع إدارة التميز المؤسسي بالتعاون مع إدارة التميز المؤسسي
• متابعة وتقييم لجميع طلبات الترشيح لجوائز التميز قبل تسليمها إلدارة التميز المؤسسي بقطاع الدعم المؤسسي
• القيام بعملية التقييم الذاتي للقطاع
• توفير المعلومات المعرفية لقسم إدارة المعرفة بقطاع الدعم المؤسسي
• توثيق جميع التغيرات الحاصلة على مستوى القطاع استنادا الي سياسة إدارة التغيير
• التأكد من تطبيق معايير منظومة التميز الحكومي (الجيل الرابع)
• تقديم الدعم والمشورة للوحدات التنظيمية بالقطاع والرد على االستفسارات المتعلقة بالتميز
• تنفيذ متطلبات دليل عمل ادارة الشراكة
• متابعة مجاالت التحسين الخاصة بالتقييم الذاتي للقطاعات

الموقع الجغرافي:

قطاع الموارد البشرية والمالية/ قسم الريادة والمستقبل - قطاع الموارد البشرية والمالية/فرع الريادة المؤسسية

ملاحظة: للتعيين على الكادر المدني - مواطني دولة الامارات (ساعات العمل: دوام رسمي)

المؤهلات العلمية:

البكالوريوس في الجودة والإدارة الاستراتيجية