Job Description
Getirfinans BDDK’dan onay alarak Türkiye’de servis modeli bankacılığı çerçevesinde arayüz sağlayıcı olarak faaliyete başlayan ilk finansal teknoloji şirketidir. Geliştirdiğimiz teknoloji ile müşterilerimizin yepyeni bir deneyimle bankacılık işlemlerini gerçekleştirmesine imkan sağlamayı amaçlıyoruz.
Hızla büyüyen ailemizde hukuksal işlerimizin takibi ve sistematik şekilde yürütülmesi konusunda destek olmak isteyen “Paralegal” ile tanışmak istiyoruz. Başvurunu bekliyoruz :)
Ne Yapacaksın?
- Adliyeler, İcra Daireleri ve Vergi Müdürlükleri nezdindeki dosyaları takip etmek
- Dava ve icra dosyalarının UYAP üzerinden takibini yapmak, duruşmaları ilgili takvime işlemek
- Haciz müzekkerelerinin raporlama ve cevaplanmasına destek olmak
- Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamında şirkete tebliğ edilen ilgili kişi taleplerinin analiz, raporlama ve cevaplanmasına destek olmak
- Gelen-giden evrakı takip etmek, fiziki ve dijital olarak uygun formatta arşivlemek, raporlamak ve şirket içi dağıtımını sağlamak
- İlgili kamu idarelerinden gelen bilgi taleplerine ilişkin hassas ve detaylı cevap yazılarının hazırlanmasına yardımcı olmak, takibini ve raporlamasını yapmak
- Departman toplantılarını ve takvimini organize etmek, gönderiler hazırlamak, takip etmek ve raporlamak
Nelere Sahip Olmalısın?
- Üniversitelerin Adalet Meslek Yüksek Okulu veya ilgili bölümlerinden mezun olmak
- Şirketlerin hukuk departmanında ya da hukuk bürolarında minimum 2 yıl görev yapmak
- MS Office, UYAP, KEP gibi uygulamalara hakim olmak
- Güçlü iletişim becerileriyle iş takibi ve planlama yapabilmek
- Süreç takibi ve gizlilik konusunda hassasiyet göstermek
- Temel hukuk kavramları hakkında bilgi sahibi olmak
- Finansal ve ticari konularda farkındalığa sahip olmak
Kişisel verilerinizi nasıl işlediğimiz hakkında detaylı bilgi için lütfen Çalışan Adayı Aydınlatma Metnimizi inceleyiniz.
Diversity makes us stronger. Our diverse cultures, backgrounds, beliefs, values, abilities, and lifestyles help us learn from each other. We’re proud to strive for a genuinely diverse and inclusive workplace. We know we can do better though. That’s why we hire and promote people with equity and equality in mind.
We will process your personal data as part of our recruitment procedures. To find out more, please consult our Candidate Privacy Notices.
