Job Description
المسمى الوظيفي: مدير وسائل التواصل الاجتماعي (Social Media Manager)
لمهام الوظيفية: 1. إعداد الاستراتيجية التسويقية: • وضع خطط تسويقية متكاملة لإدارة الحسابات على منصات التواصل الاجتماعي. • تحديد الأهداف التسويقية وقياس الأداء وفقاً للمؤشرات الأساسية (KPIs). 2. إنشاء المحتوى الإبداعي: • تصميم وكتابة منشورات جذابة ومتنوعة (نصوص، صور، فيديوهات). • تنسيق وإدارة الجدول الزمني للنشر. 3. التفاعل مع الجمهور: • الرد على التعليقات والاستفسارات الواردة في الرسائل الخاصة والمنشورات. • بناء علاقات إيجابية مع المتابعين والعملاء المحتملين. 4. إدارة الحملات الإعلانية المدفوعة: • إعداد وتنفيذ حملات إعلانية فعّالة عبر المنصات المختلفة (فيسبوك، إنستغرام، تويتر، لينكدإن). • مراقبة الأداء وتحليل النتائج لتحسين الحملات. 5. تحليل الأداء والتقارير: • متابعة مؤشرات الأداء وتحليل البيانات باستخدام أدوات التحليل (مثل Google Analytics). • إعداد تقارير دورية عن الأداء وتقديم التوصيات للتحسين. 6. التعاون مع الفريق الإبداعي: • التنسيق مع المصممين والمصورين وكُتّاب المحتوى لضمان جودة واحترافية المواد المنشورة. 7. البقاء على اطلاع بالتحديثات: • متابعة آخر التوجهات والتحديثات في مجال وسائل التواصل الاجتماعي. • اقتراح استراتيجيات جديدة لمواكبة التطورات. 8. إدارة الميزانية التسويقية: • إعداد وتوزيع الميزانية المخصصة للإعلانات والحملات الترويجية بشكل فعال.المؤهلات المطلوبة: • خبرة عملية لا تقل عن سنتين في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي. • إتقان أدوات إدارة المنصات (مثل Hootsuite أو Buffer). • مهارات تحليل البيانات ومعرفة جيدة بأدوات التحليل. • قدرة على التفكير الإبداعي وحل المشكلات. • إجادة اللغة العربية والإنجليزية كتابة وتحدثاً.
