Stagiaire en conseil - Rewards & Talent (H/F)
Stage Casablanca Salaire : Non spécifié Télétravail fréquent il y a 6 jours
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Tous nos postes sont ouverts au télétravail
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Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail basé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle.
Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.
Et vous, prêts à dire
#ISayYes Deloitte Extended Services , basé à Casablancaest une filiale à 100% de
Deloitte France et constitue un centre de responsabilité à part entière.
En support de différentes member firmes, Deloitte Extended Services mobilise ses talents au service de clients de toutes tailles et de tous secteurs, couvrant une large palette d'offres : Audit et Risk Advisory, Consulting, juridique & fiscal et fonctions supports. Notre Delivery Center se positionne également comme un centre d'expertises en matière de nouvelles technologies au Maroc ainsi qu'au sein du Groupe Deloitte. Nos consultants et nos experts travaillent sur des projets de grande envergure, avec une diversité de missions et de secteurs à l’échelle internationale.
Deloitte Extended Services recrute un stagiaire pour son pôle Rewards and talent.
Nous réalisons des missions de conseil et de mise en œuvre des stratégies de rétribution, d’audit de rémunération, d’architecture et classification des emplois, d’implémentation de systèmes de rémunération. Nos projets concernent des périmètres français et internationaux pour des clients de toutes tailles et toutes industries, dans les secteurs privé et public.
Nous concevons également de nombreuses études pour contribuer à l’éminence de notre activité.
En tant que Consultant stagiaire au sein de l’activité Rewards & Talent du département Capital Humain de Deloitte Conseil, vous interviendrez sur ce type de projets (liste non exhaustive) :
Participation à l’étude annuelle sur les rémunérations individuelles (traitement des données, suivi client et restitution des résultats) ; Participation à l’élaboration d’outil d’analyse de la politique de rémunération ; Participation aux Benchmarks de rémunération ; Réalisation de diagnostics d’égalité professionnelle.
Nous Vous Proposons :
De travailler au sein d’une équipe dédiée et experte sur les sujets Rewards & Talent ; De bénéficier d’une période d’accompagnement en assurant votre formation dès le début de votre stage (politique de rémunération, benchmark, méthodologie Deloitte…) ; De vous sensibiliser au métier de Consultant(e) chez Deloitte.
En fonction de l’actualité et selon les besoins, vous pourrez également être amené(e) à participer au développement commercial de l’activité (exemples : réponse aux appels d’offres, participation à des événements internes et externes, contribution à des études spécialisées …) et à des missions de conseil au sein d’une équipe projet dédiée.
Votre profil
Etudiant de niveau Bac+5 d’école de commerce avec une spécialisation en ressources humaines, Finance (Contrôle de gestion). Vous avez une bonne appréhension des enjeux, des acteurs et des processus d’une Direction Ressources Humaines. Vous avez d’excellentes qualités de présentation, d’organisation, d’adaptabilité et de service client. Vous possédez une excellente capacité d’analyse, une appétence pour les chiffres et une parfaite maîtrise d’Excel. Vous avez un excellent niveau d’anglais oral et écrit.
Poste basé à Casablanca.
Mon statut
Non disponible
Je ne souhaite pas être contacté par des recruteurs.
Votre entreprise actuelle, si renseignée dans votre profil, n'aura pas accès à votre statut.
