Job Description
Talent Acquisition Specialist page is loaded Talent Acquisition SpecialistTalent Acquisition SpecialistlocationsCairo time typeNa pełny etat posted onOpublikowano dzisiaj job requisition idR0642807 As the world’s cities grow more complex, people’s need to move easily becomes even more important. Enabling urban flow requires talent and ambition. Together at KONE, we create the new urban reality. Your career is a journey, and how you travel makes a difference. It's time to make a move. Join our flow. You will be recruiting for the Egypt Business and will: Manage the end to end recruitment process Keep a good understanding of hiring needs and plans via regular meetings with hiring managers and engage stakeholders with a strong service mindset Design job descriptions and interview questions that reflect the position’s requirements and develop strong attraction strategies to draw talent to KONE Determine selection criteria for open positions, in line with the KONE-culture and strategy. Source potential candidates through different sourcing channels Screening of potential candidates and planning interviews and assessments Organize and lead feedback sessions and coordinate the hiring decision Propose employment offers in line with KONE guidelines Work on proactive talent pipelining projects Run reference checks when needed Ensure that the recruitment process is efficient, effective and equitable. Implement employer branding initiatives, both internally and externally Organize and attend job fairs and recruitment events Foster long-term relationships with candidates Maintain strong connections with HR colleagues within KONE to share best practices Will also be responsible for campus recruitingYour profile Work experience as a recruiter with relevant experience of 5-6 years Experience in recruiting across all levels Familiarity with social media, and professional networks Hands-on experience with full-cycle recruiting using interview techniques. Experience with assessments Strong communication skills Good relationship building skills Some relevant experience implementing TA programs e.g. referral programs, Employer branding projects (not mandatory) Growth mindset and learning agility Passion and desire to make a differenceW firmie KONE koncentrujemy się na budowaniu innowacyjnej kultury współpracy, w której cenimy wkład każdej osoby. Zaangażowanie pracowników jest dla nas kluczowym obszarem zainteresowania. Zachęcamy do uczestnictwa i dzielenia się informacjami oraz pomysłami. Zrównoważony rozwój stanowi integralną część naszej kultury i codzienności. Stosujemy etyczne praktyki biznesowe oraz dążymy do rozwoju kultury współpracy, w której współpracownicy ufają sobie wzajemnie i darzą się szacunkiem, a dobre wyniki znajdują uznanie wśród współpracowników. Jako doskonałe miejsce pracy z dumą oferujemy szeroki zakres możliwości, które ułatwią osiągnięcie celów zawodowych i osobistych oraz umożliwią zdrowe, zrównoważone życie.Więcej informacji można znaleźć na stronie
