خمس طرق لإثارة إعجاب أصحاب العمل

خمس طرق لإثارة إعجاب أصحاب العمل

هل تود معرفة كيفية إثارة إعجاب أصحاب العمل؟

الإستعداد

إن إثارة إعجاب صاحب العمل أمر في غاية السهولة. فأصحاب العمل يفضلون المرشح الذي يثبت استعداده للمقابلة. في الواقع، إن 20% من أصحاب العمل أشاروا الى أن الاستعداد الضعيف لمقابلة العمل هو من أكثر الأخطاء التي يرتكبها الموظفين المحتملين وذلك بحسب استبيان بيت.كوم حول "ممارسات التوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا" (فبراير 2012).

لذا قبل أن تقابل صاحب العمل، قم بإعداد لائحة بأهم خمس وسائل للإستعداد من أجل إثارة إعجابه وتعزيز فرص حصولك على العمل.

1. قم بالأبحاث اللازمة

إن السؤال الأول الذي يتم طرحه في معظم مقابلات العمل هو التالي: "ماذا تعرف عن هذه الشركة؟". ويعتبر هذا السؤال بمثابة اختبار أولي وجدي إذ ان أصحاب العمل يبحثون عن المرشحين الذين يخصصون بعض الوقت من أجل البحث عن منتجات الشركة ومهمتها وعملها. فإجراء الأبحاث حول الشركة والإطلاع على معلومات حول الوظيفة التي انت بصدد التقدم اليها وحول صاحب العمل نفسه هو أكبر دليل على انك مهتم بالوظيفة وبالفرصة المتاحة أمامك وتثبت مدى استعدادك لخوض تلك التجربة وللبدء بالعمل. كما أن إجراء كافة الأبحاث المذكورة قد يساعدك على إعداد إجاباتك بشكلٍ أفضل للأسئلة المتعلقة بمتطلبات الوظيفة.

2. قم بتحديث سيرتك الذاتية وتحسينها

غالباً ما يشتكي معظم أصحاب العمل من عدم قدرة المرشحين على كتابة سيرة ذاتية مهنية ومحترفة. وقد يتسبب ذلك بعرقلة عملية توظيفك وإعاقة طريقك نحو الوصول الى وظيفة أحلامك. في الواقع، لقد أشار استبيان بيت.كوم حول "ممارسات التوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا" (فبراير 2012) الى أن 21.3% من أصحاب العمل يجدون اللغة الركيكة المستخدمة في كتابة السيرة الذاتية الخطأ الأبرز الذي يرتكبه الباحثون عن عمل، في حين قال 19.7% إن ثاني أبرز الأخطاء هو تقديم سيرة ذاتية غير مخصصة للدور الوظيفي.

فتمثل سيرتك الذاتية الإنطباع الأول الذي تتركه لدى صاحب العمل وفي معظم الأحيان انت لا تملك سوى بضعة ثواني للفت إنتباهه وحثّه على الإطلاع على المزيد واستدعائك لإجراء مقابلة عمل. لذا إنه من المهم جداً أن تتمتع بمهارة التواصل الأساسية وان تستخدمها بالطريقة الصحيحة من أجل الوصول الى المرحلة الثانية في عملية البحث عن وظيفة (اطلع على بعض من أهم الأخطاء التي يجب تجنبها في السيرة الذاتية).

3. قم بارتداء الملابس المناسبة والأنيقة

ما من شيء قد يغضب صاحب العمل أكثر من توجه المرشح الى مقابلة العمل مرتديا ملابسا غير أنيقة فيما يتطلب الدور الوظيفي ذات الصلة ارتداء الملابس الرسمية الأنيقة. لذا لا تتوقع الإنتقال الى المرحلة الثانية للتوظيف في حال ارتديت ملابسا لا تتناسب مع قواعد اللباس للشركة ومجال العمل بشكلٍ عام.

فمظهرك الخارجي هو جزء لا يتجزأ من الإنطباع الأولي الذي تتركه لدى الأشخاص كونه يعكس صفاتك الداخلية. فقد أشار استبيان بيت.كوم حول "ممارسات التوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا" (فبراير 2012) الى أن 7.5% من أصحاب العمل يعتبرون أن ارتداء ثياب غير لائقة هي من أبرز الأخطاء التي قد يرتكبها الباحث عن عمل.

كل ما سبق لا يعني انه عليك المبالغة في التأنق أو إرتداء ملابس رسمية لأحد المصممين المشهورين. فبإمكانك إعتماد المظهر الأنيق والمناسب من دون التكلف كثيرا. كل ما عليك القيام به هو تجنب ارتداء الجينز، وقميص من دون أكمام، وسروال قصير وتنانير قصيرة أو أي ملابس أخرى قد لا تعكس المظهر المهني المطلوب في مجال العمل المستهدف (ففي نهاية المطاف، انت تستهدف دورا مهنيا).

4. تمتع بالثقة

عند التواصل مع صاحب عمل محتمل، سواء عن طريق الهاتف أو البريد الإلكتروني أو شخصيا، من المهم أن تثق بخبرتك وقدرتك على النجاح في الدور الجديد. من الطبيعي أن تتوتر حين يطرح عليك صاحب العمل الأسئلة ولكن عليك ان تحافظ على تسلسل سليم للأفكار. فبدلا من التفوه بأمور غير مناسبة خذ وقتك وفكر جيدا قبل الاجابة. وقد تتضمن الوظيفة التي تتقدم اليها التحدث أمام الجماهير أو إدارة إجتماعات فريق العمل لذا يقوم صاحب العمل في خلال المقابلة باختبار مدى قدرتك على القيام بذلك.

5. قم بإظهار إندفاعك وحماسك

مهما كنت متعباً ومهما كانت الأسئلة التي يتم طرحها في خلال مقابلة العمل صعبة، عليك أن تظهر حماسك وإندفاعك طوال فترة المقابلة. فقد أشار استبيان بيت.كوم حول "ممارسات التوظيف في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا" (فبراير 2012) الى أن 28.8% من أصحاب العمل في الشرق الأوسط وإفريقيا الشمالية يبحثون عن "الشغف والدافع والطموح" كأهم العوامل عند إتخاذ قرار التوظيف.

لذا يتعين عليك إثبات مدى إهتمامك بالوظيفة وتمتعك بالإندفاع والطموح اللازمين للنجاح فيها. فموقفك الإيجابي سيثير إعجاب صاحب العمل شرط أن يكون طبيعيا وغير مبالغ فيه وسيسمح لك بترك تأثير إيجابي لدى صاحب العمل. وقد تود ايضا الاطلاع على الأخطاء التي تترك انطباعاً سيئاً عن المرشّح خلال مقابلة العمل.

هذه هي الوسائل التي من شأنها أن تضمن لك التميز عن باقي المرشحين وإثارة إعجاب صاحب العمل. إن ذهبت الى مقابلة العمل وانت تتمتع بالسلوك المناسب، وترتدي الملابس الأنيقة وتظهر المهارات التي تتمتع بها فقد يكون حصولك على هذه الوظيفة أسهل مما تظن!

Zeina
  • Posted by Zeina - ‏06/06/2016
  • Last updated: 06/06/2016
  • Posted by Zeina - ‏06/06/2016
  • Last updated: 06/06/2016
Comments
(0)