GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI EY bağımsız denetim, vergi, kurumsal finansman ve danışmanlık hizmetlerinde bir dünya lideridir. Anlayışımız ve kaliteli hizmetlerimiz dünya ekonomisi ve sermaye piyasalarında güvenin oluşmasına katkıda bulunmaktır. EY, güçlü yönetim ekibiyle tüm paydaş gruplarına verdiği sözleri yerine getirmekte ve bu şekilde çalışanları, müşterileri ve içinde yer aldığı diğer çevreler için daha iyi bir çalışma hayatı oluşturulmasında önemli bir rol üstlenmektedir. Dünya çapında 150'den fazla ülkede, 360.000 kişilik ekibimizin sahip olduğu ortak değerlerimiz, müşterilerimize sunduğumuz hizmet kalitesine ve tüm paydaşlarla ilişkilerimize yön vermektedir. Bütünleşmiş bir teknoloji platformu üzerinden birbirlerine bağlı olan ekiplerimiz dünya çapında tüm ofislerimizde aynı metodolojiyi kullanmaktadır. EY Global'in bir üyesi olarak 30 yıldır Türkiye'de; İstanbul (2), Ankara, Bursa, İzmir ve Adana olmak üzere 6 ofiste, 2000 kişiden fazla ekibimizle hizmet vermekteyiz. EY İstanbul Ofisi'nde görevlendirilmek üzere aşağıdaki niteliklere sahip "Independence Long Term Intern" arayışımız bulunmaktadır;
Üniversite mezunu
Tercihen iyi seviyede İngilizce bilen
MS Office programlarını (özellikle Microsoft Word, Excel, PowerPoint) iyi düzeyde kullanabilen
Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek ve seyahat engeli olmayan
Gerekli durumlarda ofisten ve uzaktan çalışabilecek
Proje ve zaman yönetimi konularında yetkin
Sonuç odaklı, dinamik, disiplinli ve motivasyonu yüksek
Erkek adaylar için tercihen askerlik görevini tamamlamış
İstanbul'da ikamet eden / edebilecek
İŞ TANIMI
EY'ın kalite ve risk yönetimi politikaları uyarınca, verilen hizmetlerin kalitesinin sağlanması ve devamlılığı hususunda süregelen bağımsızlık politika ve prosedürlerini takip etmek,
EY Global ve Yerel Bağımsızlık Kuralları çerçevesinde süreçlerin takibine destek olmak,
Bağımsızlık Kuralları çerçevesinde yapılan incelemelerin dokümantasyonunu takip etmek,
Denetim ekiplerine bağımsızlık konularında destek olmak,
EY Global ve Yerel Bağımsızlık Kuralları güncellemelerini yakından takip etmek,
Yerel mevzuat ve EY standartları, uygulamaları çerçevesinde gerekli durumlarda departman bünyesinde takip edilen diğer projelere destek vermek,
Şirket içinde organize edilen eğitimlerde departman olarak yer alınması durumunda, eğitim materyallerinin hazırlanmasına destek vermek.
