İzmir - Store Manager

MAĞAZA MÜDÜRÜ İŞ TANIMI

Departman:                   Perakende Departmanı

Raporlama:                    Mağaza Müdürü

Ülke:                               Türkiye

İş Seviyesi:                    P4

Hedef ve Organizasyon Üzerindeki Etki

Aşağıdakileri yaparak mağaza satış ve kar hedeflerini karşılar.

• Markaya olan müşteri bağlılığını tutkuyla canlandırır.
• Müşterilere etkin bir şekilde servis verilmesini destekler.
• Mağaza operasyonlarının özenle gerçekleştirir.

Önemli Sorumluluklar:

• Mağaza satışlarının ve KPI hedeflerinin yanında bireysel performans hedeflerinin farkında olur, bunları sahiplenir ve bunları karşılamak veya aşmak için mevcut olan bütün mağaza kaynaklarını kullanır.
• Marka Tavrını ve Değerlerini tutarlı bir şekilde sergileyerek bir Marka Elçisi olur.
• Mağaza operasyonlarında sezona özgü marka ve ürün bilgisini etkin bir şekilde kullanır.
• Bütün belirlenmiş kural ve prosedürlere uyar.
• Sağlığını tehlikeye atacak her türlü hareketten kaçınır, can ve depo güvenliğini ön planda tutar.
• Depodan çıkış kapısından ürün prosedürlere aykırı ürün çıkışına izin vermez.
• Mağaza deposunun düzenli ve temiz bir şekilde tutulmasından sorumludur.
• Gelen ürün sevkiyatları doğru şekilde teslim alır ve depoya uygun şekilde yerleştirir.
• Sorumluluk alanıyla ilgili kendisine iletilen yönergeleri ve sözlü talimatları dikkatli bir şekilde uygular.
• Ürün teslimatlarını hızlı ve etkin bir şekilde gerçekleştirir ve mağazanın bütün ürün yelpazesinin satış alanında sunulduğundan emin olmak için ürün sergilerinin sürekli olarak yenilendiğinden emin olur.
• Depoda oluşabilecek her türlü kaybı önlemek için azami özen gösterir, kayıp veya şüpheli durum olması halinde yöneticilerine vakit kaybetmeden haber verir.
• Bütün işlemleri güvenli, etkin ve etkili bir tavırla gerçekleştirir.
• Ekip üyeleri ile verimli ve saygılı bir şekilde işbirliği yapar.
• Eğitim programlarını tamamlar ve öğrendiklerini iş üzerinde etkili bir şekilde uygular.
• Sürekli olarak performansını geliştirmek için öğrenme ve gelişim fırsatları arar.

Ad/ Soyad:

Tarih:

İmza: