Directeur technique

Maison d'hôtes 5 étoiles, membre de Relais & Châteaux

• Assurer le bon fonctionnement des installations techniques des actifs du groupe, dont la Villa des Orangers et optimiser leur performance.
• Veiller à la maintenance préventive et corrective, coordonner les équipes techniques, et proposer des solutions innovantes pour réduire les consommations d’énergie et améliorer l’efficacité des installations.
• Participe à la réflexion et la définition des projets Capex relatifs aux départements technique
• Assurer la réception de tous les travaux, livrés par les équipes internes et externes
• Accompagnement et soutien des équipes techniques en place de façon personnalisée selon les besoins

1. Supervision technique :
   • Garantir le bon fonctionnement de toutes les installations techniques (électricité, plomberie, climatisation, chauffage, systèmes de sécurité, etc.).
   • Élaborer et suivre des plans de maintenance préventive et corrective.
2. Encadrement des équipes :
   • Organiser et superviser le travail des équipes techniques.
   • Définir des tâches journalières claires et adaptées aux besoins de chaque hôtel.
   • Assurer la formation continue des équipes techniques sur les équipements et procédures.
3. Gestion et optimisation :
   • Établir un diagnostic complet des installations techniques des deux hôtels et proposer des améliorations et le mettre à jour régulièrement
   • Concevoir des plans techniques détaillés des installations existantes et leur mise à jour
   • Identifier les opportunités pour réduire les consommations d’énergie et optimiser les coûts opérationnels.
   • Gérer les demandes d’achats et le suivi des contrats de maintenance avec les prestataires externes.
4. Sécurité et conformité :
   • Veiller au respect des normes de sécurité et de conformité en vigueur pour toutes les installations.
   • Réaliser des audits techniques réguliers et prendre des mesures correctives si nécessaire.

Formation : Diplôme d’ingénieur en génie technique (électricité, génie climatique, etc.) ou équivalent.

Expérience :

• Débutant ou avec une première expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur hôtelier ou tertiaire.

Compétences techniques :

• Solides connaissances en gestion des installations techniques (électricité, plomberie, HVAC, etc.).
• Maîtrise des outils de planification et de dessin technique pour définition et la validation des projets
• Sensibilité à la gestion énergétique et à la durabilité.

Aptitudes personnelles :

• Rigueur, organisation, et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Bon relationnel et leadership pour collaborer avec les équipes internes et les prestataires externes.
• Esprit d’initiative et force de proposition.

Cette fiche de fonction n’est pas exhaustive, à tout moment la Direction des Ressources Humaines pourra modifier la liste des responsabilités et activités de l’employé.

BENEFICES : (Mettez en avant vos bénéfices)

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