Forvis Mazars est un groupe international d'audit, de fiscalité et de conseil. Avec + de 40 000 collaborateurs présents dans une centaine de pays, nous faisons partie du Top 10 des cabinets mondiaux.
Nous faisons des métiers sérieux... sans se prendre au sérieux. Faire partie de nos équipes, c'est avant tout assumer sa singularité et oser partager ses idées, dans une ambiance de travail que nous vous invitons à découvrir. Si vous souhaitez construire votre propre parcours et que vous aimez entreprendre, vous êtes au bon endroit !
Nous cherchons à renforcer nos équipes d’audit françaises en recrutant une équipe d’audit localisée à Casablanca.
Être auditeur chez Forvis Mazars, c’est une expérience unique et riche !
Notre état d’esprit ? Déployer une approche sur-mesure et innovante pour nos clients, et ce dans la bonne humeur !
Nos enjeux ? Comprendre les problématiques de nos clients et les intégrer dans un contexte de révolution digitale, d’intelligence artificielle et de profondes mutations qui impactent les fonctions financières et le métier d’auditeur.
Chez Forvis Mazars, la transformation digitale a offert de nouvelles perspectives : réinventer l'Audit, métier historique de Forvis Mazars. L'équipe ISAA (Information System Audit & Analytics) a développé une approche qui intègre l'Audit du contrôle interne et des Systèmes d'Information.
L'équipe comprend des experts sectoriels (banque, assurance, industrie, secteur public, services …), des personnes certifiées en termes de contrôle interne, gestion des risques IT et sur certaines technologies de marché (SAP, Oracle Applications, PowerBI, etc.).
En tant que jeune auditeur vous intégrerez l’équipe ISAA (Information System Audit & Analytics) composée de collaborateurs qui conjuguent des expertises variées (gouvernance IT, data, ERP, finance, …) pour servir les missions d’audit et de conseil.
Vous aurez l’opportunité d’acquérir rapidement une méthodologie d’audit orientée systèmes d’information qui vous offrira un rôle clé dans la mission d’audit de commissariat aux comptes.
La diversité de nos clients et de nos missions vous fera participer à des problématiques à enjeux :
Outre votre participation à la certification des comptes, vous interviendrez également sur des missions d’audit contractuel et de revue de projets et de projets SOCR (Service Organizations Control Reporting) / audit selon la norme ISAE3402 !
L’équipe Audit & Analytics place l’innovation au cœur de sa stratégie et développe des approches Data Analytics et Process Mining. Ainsi, vous pourrez travailler sur des technologies de DataPrep ou de DataViz telles qu’Alteryx ou PowerBI. ou encore participer au développement de solutions Mazars.
Le rôle de l’Auditeur implique un engagement et un devoir de confidentialité quant à la diffusion et au partage des informations manipulées en externe et en interne.
Diplômé(e) d’un niveau bac+5 d’une grande école de commerce, d’ingénieurs ou d’université, vous souhaitez saisir l’opportunité de participer à un parcours d’envergure. Intéressé(e) par l’idée de devenir un auditeur « tout-terrain », vous êtes curieux(se), flexible et vous faites preuve d’une forte autonomie et de rigueur. Outre un sens aigu des relations humaines qui vous permettra d’être à l’écoute de nos clients et d’intégrer nos équipes, vous possédez des compétences dans l’audit et/ou les systèmes d’information.
Et parce qu’elle contribue à matérialiser l’excellence de Forvis Mazars à la française, votre expression orale est aisée et votre expression écrite évidemment impeccable.
Enfin, votre anglais et votre français vous permettent d’interagir à l’écrit comme l’oral avec les clients dans un contexte international.
Si vous êtes passionné(e) par les données et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Processus de recrutement
Charline Courty a la charge de ce recrutement, elle sera votre point de contact tout au long du processus. Une fois votre candidature envoyée, vous recevrez une réponse dans un délai de quelques jours à 4 semaines maximum. Si votre candidature est retenue, vous serez contacté(e) pour passer 3 entretiens d’1h chacun répartis de manière suivante :
- 1 entretien sur votre Parcours Académique + une étude de cas
- 1 entretien RH avec Charline, Recruteuse
- 1 entretien Parcours Professionnel