https://bayt.page.link/v1TUmrkCw1dqRip19
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا للوظائف المشابهة

الوصف الوظيفي

  1. إدارة وتوجيه العمليات المحاسبية:
  • الإشراف على الأنشطة المحاسبية اليومية والتأكد من تسجيل المعاملات المالية بدقة ووفقًا للمعايير المحاسبية الدولية IFRS.
  • إعداد وتحليل القوائم المالية الرئيسية (الميزانية العمومية، قائمة الدخل، قائمة التدفقات النقدية) وفقًا لمعايير IFRS.
  • إعداد التقارير المالية الشهرية والسنوية، وتقديم تقارير دقيقة حول الوضع المالي للمؤسسة للإدارة العليا وأصحاب القرار.
  1. التخطيط المالي والتحليل:
  • تطوير الميزانيات السنوية والتوقعات المالية بناءً على التحليل الدقيق للأداء المالي والتوجهات المستقبلية.
  • مراقبة الأداء المالي للمؤسسة وتحليل التباينات بين الأداء الفعلي والميزانية، مع تقديم توصيات لتحسين الكفاءة وتقليل التكاليف.
  • إجراء تحليلات مالية مفصلة (مثل تحليل الربحية، تحليل التكلفة، تحليل تدفقات السيولة) لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
  1. الامتثال والرقابة المالية:
  • ضمان الامتثال التام لمعايير IFRS في جميع العمليات المحاسبية وإعداد التقارير المالية.
  • وضع وتنفيذ سياسات وإجراءات محاسبية داخلية لضمان الامتثال لجميع القوانين واللوائح المالية المحلية والدولية.
  • متابعة عمليات التدقيق الداخلي والخارجي وضمان التزام جميع الأطراف المعنية بالمعايير المحاسبية.
  1. التوجيه والإدارة:
  • قيادة وإدارة فريق الحسابات، بما في ذلك توزيع المهام وتحديد الأهداف لموظفي الفريق.
  • تقديم التدريب والدعم اللازم لفريق المحاسبة لضمان استخدام الأدوات والتقنيات المحاسبية الحديثة.
  • تشجيع تطوير المهارات المهنية لأعضاء الفريق لضمان الكفاءة العالية في العمل.
  1. إدارة التدفقات النقدية:
  • متابعة وإدارة التدفقات النقدية للمؤسسة لضمان توفر السيولة الكافية لدعم الأنشطة التشغيلية.
  • مراقبة الحسابات المدينة والدائنة والتأكد من تحصيل المدفوعات في الوقت المناسب.
  • تحسين استراتيجيات إدارة النقدية والمخاطر المالية من خلال تحليل التدفقات النقدية وتقديم توصيات.
  1. تحسين الأداء المالي وعمليات المحاسبة:
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتحسين الكفاءة المالية في جميع أقسام الشركة.
  • اقتراح حلول تقنية وأدوات محاسبية جديدة لتحسين فعالية الأداء المالي.
  • العمل على تطوير وتحسين الأنظمة المحاسبية الداخلية لضمان توافقها مع أحدث معايير IFRS.
  1. التواصل مع الإدارة العليا:
  • تقديم تقارير مالية دقيقة وداعمة لصناع القرار في الشركة.
  • تقديم استشارات مالية واستراتيجية للإدارة العليا فيما يتعلق بالتوجهات المالية، استراتيجيات النمو، والمخاطر المالية.
  • المشاركة في اجتماعات الإدارة العليا، وتقديم تحليلات مالية لدعم القرارات الاستراتيجية.
  1. الاستراتيجية المالية والمخاطر:
  • تطوير استراتيجيات مالية تدعم أهداف المؤسسة طويلة الأجل.
  • تحليل المخاطر المالية المرتبطة بالقرارات الاستثمارية أو التوسعية وتقديم حلول مناسبة لإدارة تلك المخاطر.


شركة البدوي للتوظيف/  Albadwy Recruitment logo
شركة البدوي للتوظيف/ Albadwy Recruitment

نحن شركة البدوي للتوظيف بالخارج ترخيص وزارة القوى العاملة رقم (638)، تأسست الشركة لشغل مكانها الملائم في قطاع التوظيف، وكان هدفها الرئيس هو مساعدة المصريين بتوفير وظائف ملائمة لهم خارج مصر لكي نمنحهم الفرصة لاكتساب الخبرات العملية في سوق العمل الدولي. ويسر شركة البدوي مساعدة شركتكم في مجال التوظيف. بإمكان شركة البدوي توفير أفضل الكوادر لمختلف الوظائف، فعلى سبيل المثال يمكننا توفير الإداريين والحرفيين والمعلمين والمهندسين والسائقين. وتساعدنا شبكة اتصالاتنا الواسعة على أداء عملنا حيث إننا لدينا اتصالات جيدة بمختلف الجهات والسلطات (كوزارة القوي العاملة بمصر)، وذلك لضمان توفير ما يطلبه عملاؤنا من أصحاب الشركات. بالإضافة إلى ذلك يوجد لدينا العديد من علاقات العمل الطيبة مع شركات دوليه وخاصة بالمملكة العربية السعودية، دولة الإمارات، دولة الكويت، ودولة قطر.

لقد تجاوزت الحد الأقصى لعدد التنبيهات الوظيفية المسموح بإضافتها والذي يبلغ 15. يرجى حذف إحدى التنبيهات الوظيفية الحالية لإضافة تنبيه جديد
تم إنشاء تنبيه للوظائف المماثلة بنجاح. يمكنك إدارة التنبيهات عبر الذهاب إلى الإعدادات.
تم إلغاء تفعيل تنبيه الوظائف المماثلة بنجاح. يمكنك إدارة التنبيهات عبر الذهاب إلى الإعدادات.