تواجه معظم الشركات الناشئة صعوبة كبيرة في جذب أفضل المواهب وتوظيفها نظراً الى ميزانيتها ومواردها المحدودة. في الواقع، لا تقتصر عملية جذب أفضل المواهب على تقديم حزم رواتب مرتفعة فحسب، فانشاء علامة تجارية متميزة وبيئة عمل عادلة تبدي اهتماماً بكافة الموظفين يعادل أهمية الرواتب في ما يتعلق بتوظيف أفضل المواهب.
اليك ست نصائح تساعدك على توظيف أفضل المواهب في شركتك الناشئة:
1. انشئ علامة تجارية خاصة بك
أشار استبيان بيت.كوم حول "ما الذي يجعل الشركة مكاناً متميزاً للعمل" الى أن 5 من أصل 10 مهنيين في الشرق الأوسط يرغبون بالعمل في مكان يشعرون فيه بأنهم جزء من هدف أسمى. هل تتمع شركتك برؤية ومهمة واضحة؟ هل قمت بتحديد قيم خاصة بشركتك وشاركتها مع الآخرين؟ في الواقع، ترتبط عملية جذب أفضل المواهب بشكل كبير بعلامتك التجارية، لذا احرص على انشاء علامة تجارية متميزة تعمل على تسويق شركتك بفعالية وتظهرك بصورة مهنية. تعد صفحات الشركات على بيت.كوم وسيلة متميزة لانشاء صفحة خاصة بشركتك تسمح لك بنشر آخر أخبارها وأهم انجازاتها وفعالياتها، ففور انشاء صفحة خاصة بشركتك، يصبح بامكانك الاعلان عن وظائفك الشاغرة ومشاركة قيم شركتك مع الآخرين.
2. الاعلان عن وظائفك الشاغرة على الانترنت
إن أفضل طريقة للبحث عن أفضل المرشحين هو الاعلان عن وظائفك الشاغرة على مواقع التوظيف الرائدة مثل بيت.كوم. في الواقع، يضم بيت.كوم 20 مليون باحث عن عمل مسجل على الموقع، الأمر الذي يسمح لك بالعثور على أفضل المرشحين لوظائفك الشاغرة. يكمن السر في استخدام الاعلانات عن الوظائف من بيت.كوم لكتابة وصف وظيفي فعّال وتحديد معايير المرشحين الذين ترغب بتوظيفهم. كما تسمح لك خدمة البحث عن السير الذاتية من بيت.كوم بالبحث عن المرشحين النشيطين وغير النشيطين على قاعدة البيانات المتميزة، حيث يساعدك تحديد معايير معينة في فلترة المرشحين والعثور على المرشحين الذين يتناسبون مع وظائفك الشاغرة. فهذه الأدوات سهلة للغاية ولا تتجاوز حدود ميزانيتك!
3. سوّق شركتك كأفضل أماكن للعمل
ان تسويق شركتك كأفضل أماكن للعمل ليس بالأمر الصعب، حيث يمكنك استخدام أداوت عدة على الانترنت لجذب افضل المواهب. كما تعد صفحات الشركات على بيت.كوم وسيلة متميزة لتعزيز صورة شركتك على الانترنت، حيث تسمح لك هذه الصفحات بنشر آخر أخبار شركتك وفعالياتها ووظائفها الشاغرة. كما تسمح لك تخصصات بيت.كوم بالتواصل مع المرشحين المحتملين من خلال طرح أسئلة مهنية والتواصل معهم في الحوارات المهنية للتعرّف عليهم بشكل أفضل والذهاب الى ما هو أبعد من السيرة الذاتية. اليك أسرار حصول بيت.كوم على جائزة أفضل أماكن للعمل.
4. قم بتحسين ممارسات التوظيف الخاصة بك
ان تحسين ممارسات التوظيف الخاصة بك يضمن لك توظيف أفضل المواهب. احرص على التركيز على قسم الانجازات عند الاطلاع على السير الذاتية وتعرّف على مدى ملائمة المهارات الخاصة بالمرشحين مع وظائفك الشاغرة. قم بالتحضير مسبقاً لمقابلة العمل من خلال كتابة الأسئلة التي ستطرحها على المرشح، واحرص على الرد على أسئلة المرشحين بطريقة لبقة ومهنية. وقم باعلام المرشحين بقرارك النهائي، فقد أشار استبيان بيت.كوم حول "ما الذي يجعل الشركة مكاناً جذاباً للعمل"، فبراير 2014، الى أن 60% من المهنيين في الشرق الأوسط صرّحوا بأن عدم متابعة الشركة لطلبهم أو عدم التواصل معهم بعد تقدمهم للوظيفة مسيء لصورة الشركة. كما يعد التوظيف الاجتماعي وسيلة فعّالة لتوظيف أفضل المواهب في شركتك الناشئة. اليك نصائح لمساعدتك على التوظيف بشكل أسرع باستخدام أدوات التوظيف الاجتماعي.
5. عزّز المهارات الخاصة بموظفيك
ان أفضل الشركات هي تلك التي تشجع موظفيها على تسويقها بفعالية أمام أصدقائهم ومعارفهم. فقبل توظيف موظفين جدد، احرص على تعزيز مستويات السعادة لدى موظفيك، وكي تتمكن من تحقيق ذلك، يتعين عليك تعزيز الشفافية في بيئة عملك. فقد أشار استبيان بيت.كوم حول "التزام الموظفين في الشرق الأوسط وشمال افريقيا"، أبريل 2014، الى أن 30% من المهنيين صرّحوا بأنهم لا يمكنهم التواصل مع مدرائهم بسهولة. في الواقع، يجب على كافة المدراء الذين يعملون في الشركات الناشئة التواصل باستمرار مع فريق عملهم، وتقديم ملاحظات صادقة على الدوام. فذلك سيحفّز موظفيك على تسويق شركتك أمام المهنيين الآخرين، وبالتالي الحصول على فريق عمل متميز في أسرع وقت ممكن.
6. قدّم رواتب عادلة
قد لا يكون الراتب أهم ما يبحث عنه المرشحين، الا أنه يلعب دوراً مهماً عند قبولهم أو رفضهم عرض عمل. لذا احرص على الاطلاع على الرواتب المقدمة في سوق العمل، يمكنك الاستعانة برواتب بيت.كوم للتعرّف على الرواتب التي تقدمها الشركات من مجال عملك عينه.
كما يمكنك تقديم بدائل للمكافآت المادية مثل منح مكافآت للأداء المتميز، أو قسائم شرائية، أو مواقف سيارات مجانية، أو تقديم فرص تدريبية الخ.
يقدم بيت.كوم العديد من الخدمات المتميزة. اليك نصائح لمساعدتك على استخدام خدمات بيت.كوم لتوظيف أفضل المواهب في شركتك الناشئة!
