كشف بيت.كوم مؤخراً ، اكبر موقع للتوظيف في الشرق الأوسط، انطلاقاً من مهمته الهادفة إلى تزويد الناس في منطقة الشرق الأوسط بالأدوات والمعلومات اللازمة للحصول على حياة أفضل، عن منتجين جديدين للمساعدة على سدّ فجوة المهارات الموجودة في منطقة الشرق الأوسط.
اختبارات بيت.كوم
كشف استبيان بيت.كوم حول ’المهارات وتوجهات التوظيف في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا" الذي أجراه في يناير2015، أن35,6% من الموظفين يؤمنون بوجود فجوة في المهارات في منطقة الشرق الأوسط.
ومن شأن منصة ’اختبارات بيت.كوم‘ تمكين الشركات من توظيف الشخص الذي يتحلى بمجموعة المهارات المناسبة، بطريقة أكثر سرعة وسهولة وفعالية من حيث التكاليف. وتتميز المنصة الجديدة ببساطتها البالغة، حيث يمكن للشركات تأهيل المرشّحين عبر اختيار مجموعة واسعة من الاختبارات المصممة على أيدي أهم الخبراء، والتي تغطي طيف واسع من المجالات الهامة التي تتضمن اختبار معدل ذكاء المرشحين، وشخصيتهم ومهاراتهم المهنية.
ويشرح عمر طهبوب، نائب الرئيس للمنتجات في بيت.كوم، المنصة الجديدة بقوله: "تخّيل لو أنه كان بإمكان الشركات تحديد معدل الذكاء ومستويات المهارة التي يتحلى بها جميع الأشخاص المتقدمين للوظائف الشاغرة لديها قبل إجراء مقابلات العمل معهم. إن هذه الأفضلية تجعل عملية التوظيف أسهل من أي وقت مضى، وهي توفر قدر هائل من الطاقة، والوقت، والأموال، التي كان على الشركات تسخيرها لتأهيل المرشحين بالطرق التقليدية. لقد لاحظنا مع مرور الوقت حاجة الشركات الملحّة للأدوات التي تمكّنهم من التأكد من المهارات التي يدّعي المرشحون امتلاكها. ولذلك، ونظراً للطلب الكبير في هذا المجال، أطلقنا منصة فريدة من نوعها تسمح للشركات القيام بذلك وهي ’اختبارات بيت.كوم‘ التي تمكّن الشركات من الاختيار المرشح من ضمن نطاق واسع من الاختبارات التي تتضمن اختبار معدل الذكاء، والمهارات المهنية، والشخصية، وإرسالها إلى المرشحين المتقدمين للوظائف الشاغرة لديها".
دورات بيت.كوم
أعاد بيت.كوم،كجزء من جهوده الحثيثة لتزويد الباحثين عن عمل بعروض التعليم المميزة التي تساعدهم في الحصول على المهارات المناسبة، إطلاق عروضه التعليمية بحلّة جديدة تتضمن دعم الدورات الإلكترونية عبر شبكة الإنترنت، ويبدأ بيت.كوم هذه العروض بشراكة أبرمها مع دربني تي في (Darebni TV).
ويمكن استخدام هذه الطريقة الجديدة للتعليم بسهولة وراحة فائقة ومن المنزل، وهي مزوّدة بمواد تعليمية مهنية وصوتية ومرئية باللغة العربية. ويمكن للباحثين عن عمل الوصول إلى هذه الدورات الإلكترونية والحصول على المهارات المطلوبة لخطوتهم التالية في مسيرتهم المهنية، وتعزيز سيرهم الذاتية بشهادة توثّق استكمال هذه الدورات.
وأضاف طهبوب: "من الأمور الأساسية التي تفرض نفسها بقوة اليوم أمام الباحثين عن عمل، التأكد من تميّزهم عبر حصولهم على المجموعة المناسبة من المهارات الداعمة للوظيفة التي يهدفون للحصول عليها. إن اعتماد الشركات على المهارات سواء على شبكة الإنترنت أو خارجها يشهد نمواً متسارعاً، ونحن في بيت.كوم نأخذ على عاتقنا مهمة تزويد الباحثين عن عمل بالأدوات المناسبة لتحقيق أهدافهم المهنية، ونضمن للشركات أن الموقع الأول للتوظيف يقدم خدمات لا يمكن مضاهاتها من حيث تدريب الموظفين ومساعدتهم على تحقيق أفضل إمكانياتهم ضمن بيئة العمل".
ومن جانبه رحّب مروان زيادات، الرئيس التنفيذي والشريك المؤسس في دربني تي في، بهذه الفرصة المتميزة واصفاً بيت. كوم ’بأحد مواقع التوظيف البارزة في منطقة الشرق الأوسط‘، وقال: "إنها خطوة هامة للغاية، دربني تي في وبيت. كوم يتشاركان المهمة نفسها، وكلا الشركتان تطمحان إلى دعم مهارات المهنيين والباحثين عن عمل. ويقدم دربني تي في محتوى تدريبي يتضمن دروس فيديو عبر الإنترنت وملفات ومشاريع تدريبية، تشمل نطاق واسع من المجالات والمهارات التي من شأنها أن تساعد الباحثين عن عمل المسجلين على بيت. كوم، على تطوير المهارات المطلوبة لتعزيز مسيرتهم المهنية".