تعتبر الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم القوة الدافعة لأي اقتصاد في العالم، ويُنظر إلى هذه الشركات على أنها العناصر الرئيسية التي تعزّز عملية التوظيف والابتكار. وفي دولة الكويت، يفضّل أغلبية المجيبين (63%) ريادة الأعمال. في الواقع، كشف استبيان جديد أجراه بيت. كوم، أكبر موقع للتوظيف في الشرق الأوسط، بالتعاون مع YouGov، المؤسسة الرائدة المتخصصة في أبحاث السوق، تحت عنوان ’ريادة الأعمال في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا2015‘، أن77% من المجيبين في الكويت يعرفون شخصياً رائد أعمال واحد على الأقل؛ مشيرين إلى أن95% من معارفهم من رواد الأعمال أثبتوا نجاحهم في مجال عملهم.
وفي الكويت، يفكّر الموظفون في القطاعين الخاص والعام على حد سواء بتأسيس عمل خاص بهم. ويقول63% من المجيبين أنهم يفكرون حالياً بتأسيس عملهم الخاص، مقابل18% ممن خاضوا هذه التجربة من قبل ولكنهم فشلوا أو لم يتمكنوا من تأسيس عملهم الخاص لأسباب مختلفة. وأشار13% من المجيبين في الكويت إلى أنهم لم يفكروا بتأسيس عمل خاص بهم على الإطلاق.
أما بالنسبة إلى التصوّرات المتعلقة بتأسيس عمل خاص في الكويت، يقول17% من المجيبين أن تأسيس عمل خاص يعتبر سهلاً إلى حد ما أو سهلاً للغاية. في حين أشار54% إلى أن ريادة الأعمال صعبة أو صعبة للغاية في الكويت.
ويوضح المجيبون الذين أسسوا أعمالهم الخاصة في الكويت أن هناك مجموعة من الصعوبات التي واجهتهم أهمها عدم توفر التمويل (58%)، والحاجة إلى إنشاء العلاقات أو ’الواسطة‘ (48%)، والقوانين والأنظمة الحكومية الصارمة (44%).
التصوّرات الخاصة بريادة الأعمال في الكويت
يعتقد أكثر من نصف المجيبين في الكويت (52%) أنه يجب عليهم اكتساب خبرة كافية قبل تأسيس عملهم الخاص، في حين يشير39% إلى أنه يمكن للشخص في أي وقت تأسيس عمل خاص به. كما يقول المجيبون في الكويت أن أبرز ثلاث صعوبات خلال تأسيس عمل خاص في الكويت هي الحصول على التمويل (64%)، والحاجة إلى إنشاء علاقات مع الأشخاص المناسبين أو ’الواسطة‘ (48%)، وعدم وجود ضمانات فيما يتعلق بالأرباح أو الدخل (38%).
ويعتقد19% من المجيبين في الكويت أن الإعلان والتسويق والعلاقات العامة هو القطاع الأكثر استقطاباً لريادة الأعمال في الدولة، يليه قطاع الضيافة والترفيه (18%)، ثم تكنولوجيا الاتصالات والمعلومات (15%)، والتصميم المعماري والهندسة (13%)، يإضافة إلى قطاع التمويل والتأمين والعقارات (8%).
وينظر أكثر من ثلثي المجيبين في الكويت إلى روّاد الأعمال على أنهم أشخاص يفكرون بالأرباح في المقام الأول، ويعتبر80% منهم أن روّاد الأعمال يسعون لاستغلال كافة الفرص المتاحة أمامهم. ويتفق80% من المجيبين ’بشدّة‘ أو ’إلى حد ما‘ على أن روّاد الأعمال يساعدون في خلق فرص عمل جديدة، في حين يقول73% منهم أن روّاد الأعمال يقدمون الفائدة للمجتمع من خلال تقديم منتجات وخدمات جديدة.
أما بالنسبة لأفضل النصائح التي يقدمها المجيبون لروّاد الأعمال الناشئين في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، ومن ضمنها الكويت، فهي عدم الخوف من الفشل (38%)، واعداد خطة عمل متميزة (13%)، وإبتكار فكرة عمل وخطة تسويق فريدة ومبنية على البحث والدراسة (11% لكل منهما).
دور التعليم في تحديد ريادة الأعمال
يتفق أكثر من ثلثي المجيبين في الكويت (72%) على أن التعليم الذي حصلوا عليه ساعدهم في تطوير سلوكيات ريادة أعمال بشكل كبير أو إلى حد ما، وذلك مقابل8% من المجيبين الذين لم يوافقوا على ذلك.
ويوضح73% من المجيبين في الكويت - بشدة أو باعتدال- أن التعليم الذي حصلوا عليه ساعدهم في اكتساب المهارات الضرورية وتعلّم كيفية الدخول إلى عالم ريادة الأعمال. ويعتقد74% بأن التعليم الذين حصلوا عليه ساعدهم في فهم دور ريادة الأعمال في المجتمع، في حين يوافق74% على أن التعليم هو ما أثار اهتمامهم بريادة الأعمال، سواء بشكل كبير أو إلى حد ما.
تفضيلات أسلوب العمل في الكويت
يفضل63% من المجيبين في الكويت تأسيس شركة خاصة بهم، مقابل32% من المجيبين الذين يبحثون عن العمل كموظفين في شركة. أما عندما يتعلق الأمر بأسباب تفضيل العمل الخاص، فيقول48% من المجيبين في الكويت بأن السبب الرئيسي هو الإنجاز الشخصي. ويعتقد40% من المجيبين في الكويت بأن العمل الخاص يسمح لهم بتحقيق توازن أفضل بين حياتهم المهنية والشخصية، ويقول42% منهم أنهم يفضلون فكرة أن يكونوا مدراء أنفسهم.
أما بالنسبة للمجيبين الذين يفضلون العمل في شركة، فيقول أكثر من ثلاثة أرباع المجيبين (76%) أنهم يفضلون العمل في شركات القطاع الخاص، في حين يفضل24% منهم العمل في القطاع العام. ويعتبر الدخل المنتظم العامل الأهم الذي يدفع43% من المجيبين إلى تفضيل العمل كموظفين. ويقدّر29% من المجيبين في الكويت الاستقرار الذي يوفره العمل في شركة، في حين يعتقد35% بأن العمل في المؤسسات المختلفة يمنحهم فرصة تعلّم مهارات وتقنيات جديدة.
وعلى مستوى منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، قام70% من المجيبين بتأسيس أعمالهم الخاصة خلال السنوات الخمسة الماضية، مقابل1 من أصل خمسة مجيبين (18%) ممن أسسوا أعمالهم الخاصة خلال السنوات العشرة الماضية. وبحسب المهنيين الذين يديرون أعمالهم الخاصة في المنطقة، فإن الأسباب الثلاث الأبرز لريادة الأعمال بالنسبة لهم هي حصولهم على مستوى دخل أفضل (34%)، ومستويات استقلالية أكبر لما يرغبون بتحقيقه (31%)، وتحقيق توازن أفضل بين الحياة المهنية والشخصية (28%).
وفي الوقت الراهن، يقول ثلث المجيبين في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا (33%) ممن قاموا بإنشاء أعمالهم الخاصة أنهم لا يزالوا في مرحلة التأسيس، ويشير23% منهم إلى أن أعمالهم الخاصة لا تزال دون المستوى من حيث الأداء، مقابل22% ممن أشاروا إلى أنهم يملكون أعمالاً خاصة تقدم أداءً جيداً.
وقال سهيل المصري، نائب الرئيس للمبيعات في بيت. كوم: "هناك تشجيع كبير لريادة الأعمال في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، فهي تعزز الاقتصاد وتدفع عملية الابتكار. وفي الوقت الذي يطمح فيه المجيبون في لبنان إلى تأسيس أعمالهم الخاصة، لا يزال التمويل أحد العوائق الرئيسية أمام تحقيق هذه الطموحات، وهو ما يشير إلى أن المنطقة بحاجة ماسة إلى قيام المزيد من المستثمرين بمساعدة روّاد الأعمال وتقديم التمويل اللازم لهم. وتكمن مهمتنا في بيت.كوم في تمكين الأشخاص من خلال تزويدهم بالمعلومات والأدوات والأبحاث المتعلقة بالتوظيف والوضع الاقتصادي في بلدهم. ولقد قمنا، منذ تأسيس شركتنا في العام2000، بمساعدة أصحاب الشركات الناشئة في توظيف أفضل الكفاءات في مختلف القطاعات ومن كافة المستويات المهنية. في الواقع، تعتبر منصة بيت.كوم عنصراً أساسياً في تعزيز عملية التوظيف الخاصة بمشاريع ريادة الأعمال من مرحلة التأسيس ووصولاً إلى النضوح."
ومن جانبها أضافت إليسافيت فراكا، مديرة الأبحاث في YouGov: "يتزايد لجوء الأشخاص نحو ريادة الأعمال في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. وعلى الرغم من التحديات التي تقف في طريق ريادة الأعمال، إلا أن أبحاثنا تشير إلى أن ريادة الأعمال أصبحت أكثر شعبية اليوم من أي وقت مضى. وإن تشجيع ريادة الأعمال يعود بالفائدة على اقتصادات المنطقة، حيث يساهم روّاد الأعمال في زيادة الناتج الإجمالي المحلي للدولة ويساعدون في خلق فرص عمل جديدة."
تم جمع بيانات استبيان بيت.كوم حول ’ريادة الأعمال في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا2015‘ عبر الإنترنت في الفترة ما بين27 سبتمبر و4 أكتوبر، بمشاركة8,164 شخص من الإمارات العربية المتحدة، والمملكة العربية السعودية، والكويت، وقطر، وعُمان، والبحرين، ولبنان، وسوريا، والأردن، والجزائر، ومصر، والمغرب، وتونس.