تعتبر ريادة الأعمال مصدراً مهماً للنمو الاقتصادي في أي بلد، وهي تعد احدى عوامل الدفع الاقتصادي الرئيسية في العديد من دول الشرق الأوسط. وفي هذا السياق، أجرى بيت.كوم، أكبر موقع للوظائف في الشرق الأوسط، بالتعاون مع YouGov، المؤسسة الرائدة المتخصصة في أبحاث السوق، دراسة من أجل تحديد مستويات الفهم والاهتمام بمجال ريادة الأعمال في المملكة العربية السعودية. وكشفت نتائج الدراسة وعنوانها ’ريادة الأعمال في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا‘ أن معظم المهنيين في السعودية (73%) يفضلون ريادة الأعمال، مصرحين بأن ’الإنجاز الشخصي أو تحقيق الذات‘ (56%) و’المقدرة على رد الجميل للمجتمع‘ (34%)، هما العاملان الأساسيان لتفضيلهم ريادة الأعمال.
وفي إطار آخر، أشار أكثر من ربع المجيبين (19%) إلى أنهم يفضّلون البحث عن وظيفة، مقابل تأسيس عملهم الخاص. وبحسب الاستبيان، قال حوالي ثلثي المجيبين (64%) من المتخصصين الموظفين في السعودية بأنهم يفكّرون بتأسيس عمل خاص، في حين أشار17% إلى أن حاولوا ذلك فعلياً إلا أنهم إما ’لم يتمكنوا من ذلك‘ أو ’فشلوا في تأسيس عملهم الخاص‘. وصرح14% من المجيبين بأنهم لم يفكروا بتأسيس عملهم الخاص على الإطلاق.
مسار نجاح ريادة الأعمال في السعودية
عندما يتعلق الأمر بأفضل توقيت لتأسيس الأعمال الخاصة، يبدو أن ’أي وقت‘ (42%) و ’في مرحلة منتصف المسيرة المهنية‘ (40%) هما الأكثر تفضيلاً بالنسبة إلى أغلب المجيبين في المملكة. ويعتقد آخرون أن التوقيت الصحيح لتأسيس عمل خاص هو إما’بعد التخرّج مباشرة‘ (9%) أو ’بعد مسيرة مهنية طويلة‘ (5%).
وبغض النظر عن أفضل توقيت لتأسيس العمل الخاص، برز ’عدم الخوف من الفشل‘ كأفضل نصيحة يمكن تقديمها لروّاد الأعمال الجدد في السعودية (41%). وتتضمن النصائح الهامة الأخرى ’امتلاك خطة عمل جيدة‘ (16%)، و’إجراء أبحاث سوق متعمقة‘ (9%)، و’إعداد خطة تسويقية جيدة‘ (9%)، و’امتلاك فكرة عمل جيدة‘ (8%).
أما بالنسبة إلى أفضل القطاعات لريادة الأعمال في السعودية، أشار الاستبيان إلى أن ’تكنولوجيا المعلومات/ الاتصالات‘ (23%)، و’الإعلان/ التسويق/ العلاقات العامة‘ (18%)، مها القطاعان الأكثر شعبية بالنسبة إلى رواد الأعمال في المنطقة. يليها قطاع ’الضيافة والترفيه‘ (13%)، و’التصميم المعماري والهندسة‘ (13%)، و’التمويل/ التأمين/ العقارات‘ (10%).
ولضمان استمرارية الأعمال ونجاحها، حدد المجيبون خمسة عوامل رئيسية هي ’الابتكار‘ (30%)، و’توظيف الأشخاص المناسبين‘ (22%)، و’التواصل مع العملاء أو المستهلكين عن قرب‘ (21%).
التحديات التي تواجه روّاد الأعمال في السعودية
واجه المهنيون في المملكة، ممن حاولوا تأسيس عمل خاص بهم في الماضي وفشلوا في تحقيق ذلك، تحديات معينة منعتهم من تحقيق النجاح. وبرز التمويل كنقطة مشتركة بين المجيبين عندما يتعلق الأمر بالعوامل الرئيسية التي تثير قلقهم. حيث قال أكثر من نصف المجيبين في السعودية (52%) أن ’تأمين التمويل للبدء بالمشروع‘ هو عامل القلق الرئيسي بالنسبة لهم، يليه ’توظيف الأشخاص غير المناسبين‘ (41%)، و’الحاجة إلى تسخير الكثير من الوقت والطاقة والجهد‘ (35%)، و’الخسارة‘ (30%)، و’عدم ثبات الأرباح/ الدخل‘ (29%).
وأشار حوالي نصف المجيبين (47%) إلى أنه من الصعب تأسيس عمل خاص في السعودية. ويعتقد حوالي ثلثي المجيبين (61%) بأن تسهيل القوانين والإجراءات اللازمة لتأسيس الأعمال الخاصة من شأنه أن يطوّر قطاع ريادة الأعمال في المملكة العربية السعودية. وجاء بعد ذلك ’تأمين الوصول إلى اليد العاملة المؤهلة‘ (15%)، و’تنظيم المنافسة بين الشركات الخاصة‘ (13%)، و’تخفيض الضرائب‘ (8%).
وحول نتائج الاستبيان قال سهيل المصري، نائب الرئيس لحلول التوظيف في بيت.كوم: "لقد أثبتت ريادة الأعمال دورها كعنصر دفع أساسي للنشاط الاقتصادي والابتكار في مصر، وهو السبب الذي يحتّم على الحكومات الاهتمام بتأثير القوانين والأنظمة كعوامل رئيسية تقف في طريق روّاد الأعمال. ونحن في بيت.كوم نؤمن بأن التعاون بين كافة الأطراف يعد أولوية رئيسية لنجاح ريادة الأعمال. وسعياً منا لتوفير منصة تعزز التعاون والتبادل بين رواد الأعمال الشباب والباحثين عن عمل وأصحاب الشركات، يقدم بيت.كوم منصة ‘تخصصات بيت.كوم‘ التي تمكّن روّاد الأعمال الجدد وأصحاب الشركات من التواصل وتبادل الآراء والتفاعل فيما بينهم قبل اتخاذ قرار الاستثمار والتعاون في العمل. ويوفر الموقع أيضاً باقات توظيف خاصة بأسعار تفضيلية لروّاد الأعمال الذين يسعون إلى جذب أفضل الكفاءات الى شركاتهم."
وأضاف المصري: "إن قاعدة البيانات التي نمتلكها، والتي تضم أكثر من25,7 مليون مشترك يبحثون عن وظائف، تمكّننا من تزويد الشركات الناشئة بمجموعة شاملة من أفضل الكفاءات في منطقة الشرق الأوسط وشمال افريقيا، وذلك لمساعدتهم على تلبية احتياجات التوظيف الخاصة بهم وتعزيز نمو أعمالهم."
ومن جانبها، قالت أرلين جونسالفز، مديرة الأبحاث في YouGov: "على الرغم من التحديات التي يواجهها قطاع ريادة الأعمال، إلا أن ريادة الأعمال برزت كتوجه سريع النمو في منطقة الشرق الأوسط. وهي تلعب أيضاً دوراً محورياً في تحقيق التطور الاقتصادي وخلق فرص عمل جديدة. ولا يزال أمامنا طريق طويل للوصول إلى قطاع مزدهر لريادة الأعمال في الشرق الأوسط، ولكن الفرص هائلة جداً، ومن شأن أن يؤدي الدعم الأفضل للحكومات الى تسريع نمو هذا التوجه وازدهاره."
تم جمع بيانات استبيان بيت.كوم ’ريادة الأعمال في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا‘ عبر الإنترنت، في الفترة الممتدة ما بين30 مايو و26 يوليو2016، بمشاركة715 شخصاً من دولة الإمارات العربية المتحدة، والمملكة العربية السعودية، والكويت، وقطر، وعُمان، والبحرين، ولبنان، وسوريا، والأردن، والجزائر، ومصر، والمغرب، وتونس.