الرسم البياني من بيت.كوم: أساليب التواصل في شركات الشرق الأوسط – مارس 2017

أجرى بيت.كوم مؤخراً استبيان للتعرّف على أساليب التواصل في شركات الشرق الأوسط وتزويد كل من أصحاب العمل والباحثين عن عمل لمحة عامة حول استراتيجيات التواصل المتبعة في المنطقة.

أبرز نتائج الاستبيان:

80% من المهنيين يعتقدون أن مواقع التوظيف الإلكترونية تسهل التواصل مع أصحاب العمل.

صرّح ثلاثة أرباع المجيبين (73,4%) بأن رسائل البريد الإلكتروني التي يتلقونها من أصحاب العمل أو المدراء واضحة وسهلة الفهم.

قال6 من كل10 مجيبين (59,6%) أنه يجب على قسم الموارد البشرية التواصل دوماً مع الباحثين عن عمل حتى وإن تم رفضهم للوظيفة.

يعتبر البريد الإلكتروني وسيلة التواصل الأكثر استخداماً في العمل، بحسب67,5% من المجيبين.

قال غالبية المجيبين (92%) أنهم يتواصلون دوماً وبفعالية مع فريق عملهم أو قسمهم.

تم جمع بيانات استبيان بيت.كوم حول "أساليب التواصل في شركات الشرق الأوسط" عبر الإنترنت خلال الفترة الممتدة بين20 فبراير وحتى20 مارس2017، بمشاركة6,961 مشارك من الإمارات العربية المتحدة، والبحرين، والجزائر، ومصر، والعراق، والأردن، والكويت، ولبنان، وليبيا، والمغرب، وعُمان، وتونس، وقطر، والمملكة العربية السعودية، واليمن وغيرها.